STATUT
Stowarzyszenia Na Rzecz Edukacji Dzieci i Rozwoju Obszarów Wiejskich WROTA
Rozdział I
Przepisy ogólne
§ 1
Stowarzyszenie Na Rzecz Edukacji Dzieci i Rozwoju Obszarów Wiejskich WROTA, zwane dalej Stowarzyszeniem, jest apolitycznym, dobrowolnym, samorządnym i demokratycznym zrzeszeniem osób fizycznych. Stowarzyszenie działa na podstawie prawa o stowarzyszeniach oraz niniejszego Statutu.
§ 2
1.Stowarzyszenie posiada osobowość prawną.
2.Terenem działania Stowarzyszenia jest obszar Rzeczypospolitej Polskiej i zagranica, a siedzibą władz wieś Lamkowo.
§ 3
Stowarzyszenie ma prawo używania pieczątki Stowarzyszenie Na Rzecz Edukacji Dzieci i Rozwoju Obszarów Wiejskich WROTA oraz znaków zatwierdzonych przez władze Stowarzyszenia.
§ 4
Działalność Stowarzyszenia opiera się na pracy społecznej członków oraz wolontariuszy. Do prowadzenia swych spraw może zatrudniać pracowników. Członkowie Stowarzyszenia mogą również wykonywać odpłatnie pracę na rzecz Stowarzyszenia.
Rozdział II
Cele i formy działania
§ 5
1.Celem Stowarzyszenia jest:
1.1.Działanie w kierunku wyrównywania szans i tworzenia warunków do rozwoju dzieci wiejskich, a w szczególności:
1.1.1. wspieranie społecznej aktywności obywateli, szczególnie dotyczącej rozwoju edukacji dzieci, młodzieży z terenów wiejskich,
1.1.2.prowadzenie przedszkoli, szkół, zespołów szkół i placówek oświatowych,
1.1.3. integrowanie organizacji pozarządowych i tworzenie warunków do ich powstania,
1.1.4. kultywowanie tradycji lokalnych, w tym poprzez: inicjowanie, szkolenie prowadzenie zespołów, ognisk, kółek muzycznych, plastycznych, recytatorskich, grup teatralnych,
1.1.5. przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu
1.1.6.organizowanie imprez sportowych, kulturalno-sportowych, edukacyjnych, hapenningów i innych,
1.1.7. pisanie i realizowanie projektów
1.2. Pomoc w wymianie informacji, wiedzy i doświadczeń między organizacjami mającymi podobne lub zbliżone cele
1.3. Współdziałanie z administracją publiczną, sektorem gospodarczym oraz osobami fizycznymi mającymi wpływ na rozwój lokalnej społeczności
1.4.Promocja zdrowego stylu życia, działań ekologicznych i agroturystycznych:
1.4.1.wspieranie działalności placówek należących do sieci szkół promujących zdrowie,
1.4.2.wspieranie inicjatyw ekologicznych służących zmianie nawyków społecznych w celu ochrony środowiska,
1.4.3.pomoc małym gospodarstwom w przekształcaniu swojej działalności na inny profil, tworzenie agroturystyki, wiosek tematycznych,
1.4.4.pomoc rolnikom, nauczycielom w zdobywaniu nowych kwalifikacji, uprawnień, zawodów
1.4.5. prowadzenie drużyn sportowych,
1.4.6.realizacja projektów o charakterze sportowym, ogólnorozwojowym, prozdrowotnych i promujących zdrowy styl życia
1.5. Popieranie, inicjowanie działań na rzecz ochrony krajobrazu kulturowego: edukacyjnych, kulturalnych, gospodarczych, także na rzecz swojego środowiska, społeczności lokalnej
1.6. Aktywizacja społeczeństwa w dziedzinie współpracy transgranicznej na terenie całej Europy
1.7. Aktywizacja środowisk zagrożonych patologią poprzez:
1.7.1. wspieranie rodzin znajdujących się w trudnej sytuacji materialnej i psychicznej,
1.7.2. organizowanie zbiórek towarów, odzieży, żywności,
1.7.3. wdrażanie do życia społecznego osób wyalienowanych, samotnych, opuszczonych
1.7.4. pomoc osobom potrzebującym, znajdującym się w trudnej sytuacji życiowej lub wymagającej interwencji kryzysowej
1.8. Prowadzenie zbiórek publicznych
1.9. Pomoc społeczna, w tym pomocy rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywanie szans tych rodzin i osób,
1.10. Działalność na rzecz integracji i reintegracji zawodowej i społecznej osób zagrożonych wykluczeniem społecznym,
1.11. Działalność charytatywna,
1.12. Podtrzymywanie i upowszechnianie tradycji narodowej, pielęgnowanie polskości oraz rozwoju świadomości narodowej, obywatelskiej i kulturowej,
1.13. Działalność na rzecz mniejszości narodowych i etnicznych oraz języka regionalnego,
1.14. Ochrona i promocja zdrowia,
1.15. Działalność na rzecz osób niepełnosprawnych,
1.16. Promocja zatrudnienia i aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy i zagrożonych zwolnieniem z pracy,
1.17. Działalność na rzecz równych praw kobiet i mężczyzn,
1.18. Działalność na rzecz osób w wieku emerytalnym,
1.19.Działalność wspomagająca rozwój gospodarczy, w tym rozwój przedsiębiorczości,
1.20.Działalność wspomagająca rozwój techniki, wynalazczości i innowacyjności oraz upowszechnianie i wdrażanie nowych rozwiązań technicznych w praktyce gospodarczej,
1.21.Działalność wspomagająca:
1.21.1. rozwój wspólnot i społeczności lokalnych,
1.21.2. naukę, szkolnictwo wyższe, edukację, oświatę i wychowanie,
1.21.3. wypoczynek dzieci i młodzieży,
1.21.4. kulturę, sztukę, ochrony dóbr kultury i dziedzictwa narodowego,
1.21.5. wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej i sportu,
1.21.6. ekologię i ochronę zwierząt oraz ochronę dziedzictwa przyrodniczego,
1.21.7. turystykę i krajoznawstwo,
1.21.8. porządek i bezpieczeństwo publiczne,
1.21.9. obronność państwa i działalność Sił Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej,
1.22. Upowszechnianie i ochrona wolności i praw człowieka oraz swobód obywatelskich, a także działań wspomagających rozwój demokracji, ratownictwa i ochrony ludności, pomocy ofiarom katastrof, klęsk żywiołowych, konfliktów zbrojnych i wojen w kraju i za granicą,
1.23. Upowszechnianie i ochrony praw konsumentów,
1.24. Działalność na rzecz integracji europejskiej oraz rozwijania kontaktów i współpracy między społeczeństwami,
1.25.Promocja i organizacja wolontariatu,
1.26. Pomoc Polonii i Polakom za granicą,
1.27. Działalność na rzecz kombatantów i osób represjonowanych,
1.28. Promocja Rzeczypospolitej Polskiej za granicą,
1.29.Działalność na rzecz rodziny, macierzyństwa, rodzicielstwa, upowszechniania i ochrony praw dziecka,
1.30.Przeciwdziałanie uzależnieniom i patologiom społecznym,
1.31.Działalność na rzecz organizacji pozarządowych oraz podmiotów wymienionych w art. 3 ust. 3 ustawy z dn. 24 kwietnia 2003r o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, w zakresie określonym w pkt. 1–32.
§ 6
1.Cele określone w § 5 realizowane będą przede wszystkim przez:
1.1. Wyposażenie szkoły i przedszkola w niezbędny sprzęt i pomoce szkolne,
1.2. Wysyłanie uczniów i nauczycieli na szkolenia i konferencje w kraju i zagranicą w celu wymiany doświadczeń i podnoszenia wiedzy,
1.3. Udzielanie pomocy finansowej szczególnie uzdolnionym uczniom,
1.4. Tworzenie funduszy celowych,
1.5. Popularyzowanie osiągnięć naukowych, kulturalnych, sportowych i społecznych uczniów i absolwentów Szkoły oraz przez wykorzystywanie ich w programie dydaktycznym,
1.6. Prowadzenie szkoleń, kursów, warsztatów i innych form kształcenia prowadzących do wzmacniania poczucia własnej wartości i kreowania pozytywnego wizerunku,
1.7. Upowszechnianie działań edukacyjnych, sportowych i rekreacyjnych, poprawy bezpieczeństwa i nowoczesnych technologii komunikowania,
1.8. Animowanie kontaktów i wymiany kulturalnej z zagranicą, a w szczególności z krajami Unii Europejskiej,
1.9. Organizowanie imprez kulturalnych i artystycznych,
1.10. Organizowanie zlotów, spotkań, seminariów, warsztatów i szkoleń,
1.11. Prace nad innowacyjnymi formami uczestnictwa w kulturze i innych dziedzinach,
1.12. Współdziałanie ze środkami komunikacji społecznej,
1.13. Wspieranie promocji działań na rzecz dobra ogólnospołecznego,
1.14. Wspieranie i rozbudzanie inicjatyw obywatelskich na rzecz rozwoju społecznego, kulturalnego i innych,
1.15. Prowadzenie działalności informacyjnej, promocyjnej, szkoleniowej, badawczej i wydawniczej służącej realizacji celów statutowych,
1.16. Samokształcenie członków Stowarzyszenia,
1.17. Prowadzenie zespołów artystycznych,
1.18. Opiekę nad osobami uzdolnionymi,
1.19. Udział w spotkaniach i konferencjach organizowanych przez organizacje i inne stowarzyszenia o podobnych celach.
1.20. Dowóz dzieci i opiekunów do szkoły oraz na działania projektowe i związane z realizacją celów statutowych.
Rozdział III
Członkowie - ich prawa i obowiązki
§ 7
- Zwykłym członkiem Stowarzyszenia może być osoba fizyczna zainteresowana realizacją celów Stowarzyszenia.
- Walne zebranie może nadać osobie fizycznej zasłużonej dla Stowarzyszenia honorowe członkostwo.
§ 8
Przyjmowanie członków następuje poprzez złożenie przez zainteresowanego pisemnej deklaracji i podjęcie przez Zarząd Stowarzyszenia właściwej uchwały.
§ 9
- Członek zwyczajny Stowarzyszenia ma prawo:
1.1. uczestniczyć w zebraniach i pracach Stowarzyszenia,
1.2. wybierać i być wybieranym do władz Stowarzyszenia,
1.3. być obecnym na posiedzeniu Zarządu, na którym podejmuje się uchwałę dotyczącą jego osoby.
- 2.W Stowarzyszeniu zabrania się:
2.1. udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem Stowarzyszenia w stosunku do jego członków, członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi pracownicy pozostają w związku małżeńskim, albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia, albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli,
2.2. przekazywania jego majątku na rzecz członków Stowarzyszenia, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich,
2.3. wykorzystywania majątku Stowarzyszenia na rzecz członków, członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba, że to wykorzystanie bezpośrednio wynika ze statutowego celu Stowarzyszenia, zakupu na szczególnych zasadach towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie Stowarzyszenia, członkowie jej organów lub pracownicy oraz ich osób bliskich.
§ 10
- 1.Do obowiązków członka Stowarzyszenia należy:
1.1. postępowanie zgodne ze statutem i uchwałami władz Stowarzyszenia,
1.2. działanie na rzecz realizacji celów Stowarzyszenia,
1.3.opłacanie składki członkowskiej,
1.4.aktywne uczestniczenie w pracach Stowarzyszenia,
1.5. aktywne działanie na rzecz dobrego wizerunku stowarzyszenia,
1.6. osobiste zaangażowanie w pozyskiwanie środków na działalność statutową stowarzyszenia,
1.7. dbanie o dobre imię stowarzyszenia, poszanowanie godności jej członków,
1.8. dokładania wszelkich starań do rozwiązania sytuacji konfliktowych na drodze negocjacji.
§ 11
- 1.Członkostwo wygasa przez:
1.1. dobrowolne wystąpienie lub śmierć członka,
1.2. skreślenie na podstawie uchwały Zarządu Stowarzyszenia z powodu rażącego naruszenia zasad obowiązujących w Stowarzyszeniu,
1.3. dopuszczeniu się czynu niegodnego, karalnego sądownie,
1.4. nie wnoszenie przez okres jednego roku zadeklarowanych składek członkowskich lub świadczeń na rzecz Stowarzyszenia (po uprzednim pisemnym upomnieniu).
§ 12
Od uchwały Zarządu Stowarzyszenia w przedmiocie skreślenia, członkowi przysługuje prawo odwołania się do Walnego Zebrania w terminie 14 dni od daty doręczenia odpisu uchwały.
Rozdział IV
Władze Stowarzyszenia
§ 13
- 1.Władzami naczelnymi Stowarzyszenia są:
1.1. Walne Zebranie,
1.2. Zarząd,
1.3. Komisja Rewizyjna
1.4. Sąd Koleżeński
- 2.Walne Zebranie może powołać inne organy Stowarzyszenia i określić ich kompetencje.
- 3.Nie można jednocześnie pełnić funkcji w Zarządzie i w Komisji Rewizyjnej.
§ 14
Kadencja wszystkich władz Stowarzyszenia trwa pięć lat.
§ 15
- 1.Uchwały władz Stowarzyszenia zapadają większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków, chyba, że Statut wymaga większości kwalifikowanej.
- 2.Głosowanie nad uchwałami jest jawne, chyba, że zebrani postanowią inaczej większością głosów.
- 3.W przypadku równej liczby głosów w głosowaniu jawnym decyduje głos przewodniczącego.
§ 16
- 1.W przypadku zmniejszenia się liczby wybranych członków władz o 1/3 należy zwołać Walne Zebranie celem dokonania wyboru uzupełniającego.
- 2.Kadencja członków władz wybranych w sposób podany w pkt. 1 kończy się wraz z końcem kadencji tego organu:
2.1. Każdy członek władz stowarzyszenia może zrzec się swojego stanowiska, składając umotywowany wniosek Zarządowi stowarzyszenia, który w ciągu 30 dni ogłasza termin Walnego Zebrania członków i inicjuje wybory uzupełniające.
2.2. Członek rezygnujący ze stanowiska bądź skreślony, składa pisemne sprawozdanie ze swojej działalności Walnemu Zebraniu członków i po jego przyjęciu, w tym samym dniu przekazuje pełną dokumentację swojemu następcy.
2.3. W przypadku braków w przekazanej dokumentacji Zarząd wzywa byłego członka zarządu do jej uzupełnienia, złożenia stosownych wyjaśnień na piśmie w terminie do jednego roku po złożeniu rezygnacji.
2.4. W przypadku niezłożenia sprawozdania w terminie, zarząd może wyznaczyć inny termin złożenia stosownych dokumentów i przekazania ich następcy.
Rozdział V
Walne Zebranie
§ 17
Walne Zebranie jest najwyższą władzą Stowarzyszenia i jest zwoływane przez Zarząd, co najmniej raz rok do 31 marca (sprawozdawczo-informacyjne i sprawozdawczo-wyborcze).
§ 18
- 1.W Zebraniu biorą udział wszyscy członkowie Stowarzyszenia.
- 2.W Zebraniu mogą uczestniczyć goście zaproszeni przez Zarząd Stowarzyszenia.
- 3.Jeżeli Stowarzyszenie przekroczy 300 (trzystu) członków Zarząd może zwołać zamiast Walnego Zebrania Zebranie Delegatów, z tym, że będą oni wybierani w proporcji 1 do 2, a w przypadku osiągnięcia liczby 600 (sześciuset) członków w proporcji 1 do 3.
- 4.Kadencja delegatów trwa tyle, ile zarządu.
§ 19
- 1.Do kompetencji Walnego Zebrania należy:
1.1. rozpatrywanie sprawozdań Zarządu Stowarzyszenia i Komisji Rewizyjnej,
1.2. wybieranie w głosowaniu tajnym władz Stowarzyszenia:
1.2.1. przewodniczącego Zarządu,
1.2.2. od 3 do 7 członków Zarządu,
1.2.3. 3 członków Komisji Rewizyjnej,
1.2.4. 3 członków Sądu Koleżeńskiego
1.2.5. określenie podstawowych kierunków działania Stowarzyszenia,
1.2.6. uchwalenie Statutu i jego zmian,
1.2.7. uchwalenie regulaminów Walnego Zebrania, Zarządu i Komisji Rewizyjnej,
1.2.8. podejmowanie uchwał i postanowień w sprawach będących przedmiotem obrad,
1.2.9. ustalanie wysokości składek obowiązujących w Stowarzyszeniu,
1.2.10. rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu Stowarzyszenia,
1.2.11. podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia,
1.2.12. nadanie honorowego członkostwa Stowarzyszenia.
- 2.W przypadku prowadzenia przez Stowarzyszenie działalności gospodarczej Walne Zebranie zatwierdza roczne sprawozdanie finansowe Zarządu obejmujące dochody, wydatki i sposób pokrycia strat.
§ 20
- 1.Nadzwyczajne Walne Zebranie może odbywać się w każdym czasie w szczególnych przypadkach:
1.1. z inicjatywy Zarządu Stowarzyszenia,
1.2. na żądanie Komisji Rewizyjnej,
1.3. na wniosek 20% ogólnej liczby członków Stowarzyszenia.
§ 21
Walne Zebranie podejmuje prawomocne uchwały przy obecności, co najmniej 50% członków Stowarzyszenia, a w przypadku braku kworum Zarząd Stowarzyszenia wyznacza kolejny termin Walnego Zebrania, na którym uchwały będą podejmowane niezależnie od liczby obecnych.
Rozdział VI
Zarząd Stowarzyszenia
§ 22
- 1.Zarząd Stowarzyszenia jest najwyższą władzą w okresie pomiędzy Walnymi Zebraniami.
- 2.Zebranie Zarządu odbywa się przynajmniej raz na kwartał. Zebranie zwołuje prezes Zarządu lub, co najmniej trzej członkowie Zarządu.
- 3.O terminie zebrania członkowie winni być powiadomieni 14 dni przed zebraniem
- 4.W skład Zarządu wchodzą:
4.1. przewodniczący (prezes)
4.2. od 3 do 7 członków wybranych przez Walne Zebranie członków
- 5.Na pierwszym posiedzeniu Zarząd Stowarzyszenia wybiera ze swojego grona:
5.1. wiceprzewodniczącego (zastępcę prezesa)
5.2. sekretarza
5.3. skarbnika.
- 6.Z własnej inicjatywy lub na wniosek Komisji Rewizyjnej Zarząd Stowarzyszenia może zawiesić w czynnościach każdego z członków Zarządu. W przypadku zawieszenia w czynnościach przewodniczącego do najbliższego Walnego Zebrania Stowarzyszeniem kieruje wiceprzewodniczący lub inny członek Zarządu.
- 7.W przypadku zawieszenia w czynnościach prezesa lub zmniejszenia się składu Zarządu o 1/3 liczby członków Zarząd zobowiązany jest zwołać Nadzwyczajne Walne Zebranie w terminie 3 miesięcy od podjęcia uchwały o zawieszeniu lub zmniejszeniu się składu Zarządu.
§ 23
- 1.Do kompetencji Zarządu należy:
1.1. określenie kierunku działań Stowarzyszenia na podstawie uchwał i postanowień Walnego Zebrania,
1.2. kierowanie bieżącą działalnością Stowarzyszenia,
1.3. reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz,
1.4. podejmowanie uchwał w sprawach członkowskich,
1.5. określanie potrzeb finansowych oraz zarządzanie majątkiem Stowarzyszenia,
1.6. podejmowanie uchwał w przedmiocie nabywania i zbywania majątku trwałego Stowarzyszenia,
1.7. uchwalanie regulaminów niezastrzeżonych dla Walnego Zebrania,
1.8. składanie sprawozdań Walnemu Zebraniu,
1.9. rozstrzyganie sporów między członkami Stowarzyszenia,
1.10. zawieranie umów o pracę i umów zlecenia w przypadku zaistnienia takiej potrzeby.
§ 24
Do reprezentowania Stowarzyszenia na zewnątrz upoważniony jest prezes Zarządu lub zastępca prezesa w przypadku nieobecności prezesa uniemożliwiającej realizację działań statutowych stowarzyszenia.
Rozdział VII
Komisja Rewizyjna
§ 25
Komisja Rewizyjna na swym pierwszym posiedzeniu wybiera przewodniczącego i wiceprzewodniczącego.
§ 26
- 1.Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy:
1.1. kontrolowanie całokształtu działalności Stowarzyszenia,
1.2. występowanie do Zarządu Stowarzyszenia z wnioskami wynikającymi z przeprowadzonych kontroli,
1.3. przedstawianie sprawozdań ze swej działalności Walnemu Zebraniu,
1.4. wnioskowanie o udzielenie absolutorium ustępującemu Zarządowi,
1.5. wnioskowanie o zawieszenie w czynnościach przewodniczącego lub innych członków Zarządu oraz o zwołanie Nadzwyczajnego Walnego Zebrania.
§ 27
Członkowie Komisji Rewizyjnej mogą brać udział w posiedzeniach Zarządu jako obserwatorzy.
§ 28
Członkowie Komisji Rewizyjnej nie mogą wchodzić w skład Zarządu Stowarzyszenia.
Rozdział VIII
Sąd Koleżeński
§ 29
Organem Stowarzyszenia, właściwym do rozstrzygania sporów między członkami oraz między członkami i władzami Stowarzyszenia, jest Sąd Koleżeński, zwany dalej Sądem.
§ 30
- 1.Sąd składa się z czterech członków, którzy spośród siebie wybierają przewodniczącego.
- 2.Członków Sądu wybiera Walne Zebranie w głosowaniu tajnym.
- 3.Członkami Sądu zostają kandydaci, którzy uzyskali kolejno największą liczbę głosów.
- 4.W razie ustania członkostwa w Stowarzyszeniu, członek przestaje uczestniczyć w pracach Sądu, a w jego miejsce powołuje się kandydata analogicznie do paragrafu 30 ust.2 i 3.
§ 31
Kadencja Sądu trwa pięć lat.
§ 32
1.Do kompetencji Sądu należy:
1.1. wykluczanie członków z powodu nieprzestrzegania postanowień statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia oraz działania na szkodę Stowarzyszenia,
1.2. dokonywanie wykładni Statutu Stowarzyszenia na wniosek Zarządu lub grupy, co najmniej 5 członków Stowarzyszenia,
1.3. rozpatrywanie sporów między członkami Stowarzyszenia oraz między członkami a władzami Stowarzyszenia, za obopólną zgodą zainteresowanych,
1.4. badanie zgodności uchwał Zarządu ze Statutem, na wniosek innych władz Stowarzyszenia lub grupy, co najmniej 5 członków.
§ 33
- 1.Sąd podejmuje decyzje większością głosów, w obecności przynajmniej trzech członków.
- 2.W przypadku równej ilości głosów, o wyniku głosowania decyduje głos przewodniczącego.
§ 34
- Postępowanie przed Sądem zostaje wszczęte przez Przewodniczącego Sądu, po złożeniu na jego ręce umotywowanego pisemnego wniosku.
- Sąd powiadamia strony i władze Stowarzyszenia o wszczęciu postępowania.
- Sąd rozpatruje sprawę w ciągu dwóch miesięcy od daty złożenia wniosku.
- O wyroku Przewodniczący powiadamia strony w terminie 5 dni od rozpatrzenia sprawy.
§ 35
- Po rozpatrzeniu sprawy, Sąd wybiera ze swego grona sprawozdawcę.
- Sprawozdawca w terminie dwóch tygodni, od rozpatrzenia sprawy przez Sąd, składa Zarządowi, w formie pisemnej, sprawozdanie z postępowania.
- Na posiedzeniu Walnego Zgromadzenia, sprawozdawca powiadamia członków Walnego Zgromadzenia o wynikach rozpatrywanych przez Sąd spraw.
Rozdział IX
Majątek i fundusze
§ 36
1.Do realizowania zadań statutowych Stowarzyszenie posiada fundusze składające się z:
1.1. składek członkowskich,
1.2. darowizn i zapisów i środków pochodzących z ofiarności publicznej,
1.3. dotacji i subwencji, które, zgodnie z ustawą o systemie oświaty są przeznaczone jedynie na działalność statutową Niepublicznego Zespołu Szkół i Placówek „Edukacja dla Przyszłości” i są zarządzane przez Dyrektora Zespołu.
1.4. działalności gospodarczej na podstawie obowiązujących przepisów,
1.5. udziałów i odsetek bankowych.
2. Dyrektor Niepublicznego Zespołu Szkół i Placówek „Edukacja dla Przyszłości” na koniec roku budżetowego, nie później niż do 31 stycznia następnego roku, przedstawia Zarządowi Stowarzyszenia sprawozdania finansowe składane przez niego do Miejskiego Urzędu w Barczewie
§ 37
- Do składania oświadczeń woli w sprawach majątkowych Stowarzyszenia, uprawniony jest każdy członek zarządu. Jeżeli oświadczenie woli dotyczyć będzie majątku stowarzyszenia, którego wartość przekracza 50 000 złotych, prawo składania oświadczenia przysługuje wyłącznie skarbnikowi i prezesowi stowarzyszenia łącznie.
- Wszelkie dokumenty wiążące Stowarzyszenie pod względem finansowym i dokumenty obrotu pieniężnego, obrotu materiałowego o charakterze rozliczeniowym podpisują w imieniu Stowarzyszenia dwie osoby określone w pkt 1 oraz skarbnik z wyjątkiem dokumentów związanych z prowadzeniem Niepublicznego Zespołu Szkół i Placówek „Edukacja dla Przyszłości”, które podpisujew/w zespołu .
- Zasady gromadzenia, przechowywania, pieczętowania i opisywania dokumentów finansowych stowarzyszenia są zawarte w polityce rachunkowości stowarzyszenia.
§ 38
Uprawnienia, o których mowa w § 37 mogą być przeniesione na inne osoby uchwałą Zarządu.
Rozdział X
Przepisy końcowe
§ 39
- Uchwalenie statutu lub jego zmiana przez Walne Zebranie Członków wymaga kwalifikowanej większości 2/3 głosów, przy obecności, co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania.
- Podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia przez Walne Zebranie Członków wymaga kwalifikowanej większości 2/3 głosów, przy obecności, co najmniej 2/3 członków uprawnionych do głosowania.
- Wniosek o zmianę statutu musi być zgłoszony na piśmie, a treść proponowanej zmiany podana w zawiadomieniu zwołującym Walne Zebranie.
- Podejmując uchwałę o rozwiązaniu Stowarzyszenia, Walne Zebranie powołuje Komisję Likwidacyjną, która przeprowadzi likwidację Stowarzyszenia. Walne Zebranie wskazuje także fundacje i stowarzyszenia, mające podobne cele statutowe do Stowarzyszenia Na Rzecz Edukacji Dzieci i Rozwoju Obszarów Wiejskich WROTA nie nastawione na osiąganie zysku, na rzecz, których przejdzie majątek Stowarzyszenia, po wypełnieniu jego zobowiązań.
Zarząd:
Przewodniczący - Małgorzata Bałusz
Wiceprzewodniczący - Agnieszka Pacyńska-Czarnecka
Sekretarz - Łukasz Czarnecki-Pacyński
Skarbnik - Piotr Wiśniewski
Członkowie:
- Dorota Białoszewska
- Czesław Kopczyński
- Balbina Buras